03-22
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2012-04-2史上的高陵为望邑,人文积淀深厚,古老的泾河渭河奔流而来,交汇在这片坦阔的土地上,演绎出了一曲泾渭分明的千年美好。而本世纪初的西部大开发战略的实施,以及西咸经济一体化、关—天经济区发展大幕的拉开则为这一方土地插上了腾飞的翅膀。如今,站在这里极目四望,条条宽阔整洁的马路,排排拔地而起的高楼大厦,分明在向人们展示着一座现代化新城的崛起。作为西安经济技术开发区的一部分,位于泾河之畔的马家湾、姬家乡、崇皇乡三镇交汇的泾河工业园区,正以其崭新的形象向世人展示着她独具的魅力。 作为最早进入园区的大型国有企业之一,长庆油田无疑是其中的一个亮点。截至上年底,该公司油气当量已达4059万吨,正努力实现建成5000万吨的“西部大庆”目标;而在这企业骄人业绩的一侧,由该油田自建自管自用的泾河工业园区组团社区,又以一座大气清新的新城形象吸引了人们关注的目光,尤其是沿泾河两岸鳞次栉比矗立着的层叠楼群,绵延十数公里,俨然一副雄伟靓丽的画图。置身其中,一面是源远流长的泾河水,一面是怡然自得的居民,目睹那些饱含着人文情愫的建筑,能感受得到的是那种传统与现代交融的文化律动,能想像得到的是建设者们高瞻远瞩殚精竭虑的不懈追求。 据悉,这个组团社区前不久刚荣获了全国先进社区、绿化建设示范社区,以及物业管理示范社区等多个国家级荣誉称号。龙年春节刚过,笔者慕名来到泾河工业园长庆生活社区,零距离感受了那些建筑以及一个个特殊的文化景观作品,寻找那些建筑背后一个个依然清晰的身影,聆听了那些建筑见证的一幕幕激动人心的往事。 一、诠释图腾 正月初十,居住在泾河工业园龙凤苑1区的退休工人姜义杰夫妇像往常一样早早地就起了床。洗漱完毕吃过早餐之后,爱好唱戏的老伴儿径直去了小区里的自乐班,爱好运动的老姜则绕着社区里的文化景观墙走上一圈,再到运动器械区活动活动腰身,又去社区的龙凤广场看下棋,和昔日的老工友们聊天。聊天的话题五花八门,但最终总会回到对昔日生活的艰辛记忆和对当下生活的由衷赞叹上。 和老姜有着同样感慨的还有居住在泾渭苑3区的退休工人杨思凯。老杨是2008年住进现在的房子的,面积和老姜一样是92平方米。让老杨津津乐道的是社区里的艺术作品“盼归”组雕。它艺术地再现了油田工人开春上油田,年底才回家的生活场景。画面是一位儿媳妇搀扶着婆婆,前面是燕子一样张开双臂奔跑的女儿,从油田归来的职工看见迎接的亲人,迈着大步,伸开双臂准备抱起久别的女儿。 同样建于该苑1区和2区的两个文化广场也同样让老杨触景生情,感动不已。1区的“天”圆广场又名四季演轶广场,按八卦图形展开,点缀北斗七星。圆周分布24节气图,有阴阳交替,四季更迭之意。其中央位置有两眼喷泉,谓之“忠孝双泉”。泉下水中有一大一小两条鱼,大鱼头朝下深沉稳重,小鱼则抬头向上,一脸天真无邪,象征着忠孝文化的代代传承。该苑2区的“地”方广场又名记忆广场,与1区的圆广场遥相呼应,取天圆地方之意,亦有天上人间之隐喻。该广场最大的亮点就是环广场一周的四组浮雕及中央区的另外两眼喷泉,谓之“仁义”双泉。该浮雕生动而全面地记录了长庆油田的集体奋斗史,其引言是:给经历过的人以记忆,给未经历的人以启示。作品从石油的产生说起,展现了跑步上陇东,发现庆一井,长庆油气输入北京点燃奥运圣火动人场景。 老姜和老杨的共同感受是,住在宽敞舒适的房子里,生活在文化气息无所不在的社区里,人们之间彼此友好亲和,其乐融融,这难道不是报纸上所说的和谐社会?这简直就是传说中的天堂生活嘛! 老姜和老杨之所以会有这样的感受,这使得我们必须要讲述这么一个团队——长庆泾河工业园项目组。用现任项目组副经理杨正新的话来说,他们工作思路中的建筑绝不仅仅是建筑本身,而是一种文化与艺术的建设,房子本身不但能提供最起码的居住功能,还应该能让人感受到文化的内涵和与自然的融合,充分地关照人们精神层面的需求。境由心造,天人合一是项目组始终追求与坚守的理念。 据不完全统计,2000年至今,长庆油田已有近5万人从大山深处进驻到了这样的社区,未来将还会有五万多人住进这样的社区,开始他们新的美好的生活。 姜义杰和杨思凯至今还记得30年前在庆阳时的艰苦情景。刚到驻地的时候,住过鸡窝、牛棚。最艰苦的时候甚至出现过几家人共住一个帐篷的情况。“现在能有这么好的房,能有这么好的小区环境,想一想简直就跟做梦一样”。 上世纪90年代末,企业已经得到长足发展的长庆油田的决策者们,深刻感受到了所处地域对于企业发展的影响,企业市场化、国际化的层层深入,原来的地域功能已远远不能适应发展的需要。一方面,由于信息闭塞环境艰苦,企业留不住人才,缺乏后续动力;另一方面,职工们为油田的发展奉献出了自己的大半生,应该让他们享受到企业发展带来的实惠,为他们创造一个舒适温馨的家园,让他们生活得更舒坦,更幸福。 承载着希望与重托,长庆泾河项目组就是在新世纪之初庄严地接过了油田领导交给他们的重任,油田下属的8家企业在高陵县境内的泾河工业园区内陆续征地3000亩,万套住宅建设的大幕正式拉开。 一条蜿蜒的泾河水连接了陇东关中,他们庆阳的居住地叫凤城,就要落脚的高陵也名之曰凤城。同样的风水宝地,长庆人顺天应人一路走来,在历史的机遇面前,泾河工业园项目组在用一个一个经典的精品工程,凝聚了他们对建筑文化的思考,创造着诗意的生活。 二、律动的龙脉 地钟一瑞,人趋于祥,传说也好,现实也罢,都是一种追求美好的向往,一种对理想的期盼。很快,几十栋楼同时开工了,绵延十数里的泾河之畔一片火热的建设景象。几十家建设单位,千余人参与的大战场,其管理难度不言而喻。 为此,项目组创造性出台了一系列科学、人本的管理制度。这可以称其为又一个“系统工程”。一本《长庆泾河工业园项目组施工现场标准化管理手册》在管理者的精心研究认真思考下编写出来,从施工现场围护到材料管理,从外架的搭设到临边的防护,从农民工的岗前培训到专门的农民工夜校,大到项目资金的监管,小到安全帽的统一戴法,还有周检查月评比、每隔一段时间的劳动竞赛等等,都有其极其细化、量化的管理方法与措施。 比如安全帽的戴法:项目组要求甲方人员戴红色帽子,监理人员戴黄色帽子,管理人员戴白色帽子,作业人员戴蓝色帽子,这样一走进工地,搭眼一看,就能知道现场甲方代表几人,监理几人以及每时每刻的工作状态;再比如,坚持召开现场会,文明安全教育专题会以及劳动竞赛等,公开透明奖优罚劣,并规定凡综合评比倒数1—5名的施工单位在以后的招投标中不予参与。这样,大家的积极性得到了空前的提高。其次,为了防范拖欠农民工工资现象,项目组还对施工队的资金实行了监管制度,所有这些无疑都为圆满完成施工任务起到了有效的保证作用。 有一年,某施工企业下属的一家劳务队由于管理不善,导致资金链断裂,劳务队负责人李某见势不妙,就悄悄溜掉了。无奈的农民工找到了项目组副经理张君海的办公室,情绪亢奋,不但堵了门,还把他桌上放的一整盒茶叶直接倒进了垃圾桶。其中一个农民工把手机往张君海的桌子上一扔,说,我如果今天拿不到钱就撞死在你面前,你给我老婆打个电话让她来收尸吧。张君海一边好言安抚,一边叫来了工程部长现场办公,并启动项目组管理机制中的资金监管应急预案,先支付一些工人的部分工资,又和项目组主要领导汇报沟通后当场表态:李某跑了还有施工企业,施工企业跑了还有项目组,我们一定会处理好这件事情,请大家放心。随后,项目组责成施工单位拿出委托书,由项目组直接代付了工人工资,并协调当地公安机关抓回了李某,使其承担了应有的责任,项目组又给予其相应的惩罚。 2002年的时候,现任项目组副经理卢勇当时还是工程部部长,负责桥南一处工程施工。有一天,项目组主要领导到该条路段检查工程质量,发现给水管线回填有一处不合要求,结果这位领导当着施工方人员的面毫不留情地把项目负责人卢勇责骂了一顿。并让卢勇当众背诵甲方项目负责人工作愿景。最后告诫他:“干工程‘勿以恶小而为之,勿以善小而不为’”。卢勇连续三天都没回家,督导施工方扎扎实实地返了工,这才请来领导重新验收。现在重提这件事,卢经理很是感慨:正是这件事使我们认识了项目组主要领导严谨的工作作风,同时也在不断成长、进步。跟着这样的领导,他心里服,干劲足! 因为岗位特殊,项目组对工作人员有着特别严格的要求,比如明确规定,不许甲方人员参加施工方的庆典宴会。有一次,个别人员经不住施工单位的一再邀请,盛情难却,还是去了。项目组主要领导知道后把他们叫到了办公室,说:“晚上我请大家吃饭”。到了晚上他真的请大家吃了一顿饭。席间,他语重心长的说:“就拿我来说吧,全项目组施工单位和材料供应商加起来不下上百家,如果说沟通感情或碍于面情的话,一家吃一次坐一次全年就有一百天以上的上午或者下午耗在酒桌上了。如果一年和这些单位各吃两次饭,是不是一年365天都在饭桌上了。这样的话,工作还干不干,怎么干?”一席话说得大家心服口服。注重教育,以理喻教,身体力行,以德正行,这是项目组所推行的行为管理理念。 总工程师胡利民是一个做事认真而又坚持原则的人,在他的记忆里深藏着一段他与领导“针锋相对”的故事。那还是在桥南建设的时候,项目组主要领导提出有一份图纸需要修改,年轻气盛的胡利民认为不能改,并且不无情绪地说:“除了设计院,任何人也没有权利修改图纸。”这位领导不由地也提高了声调,说:“只要不影响结构安全的完善性修改是必要的。如果明显存在缺陷也不敢修改的话,那还要你技术人员干什么?”两个人唇枪舌剑争论了半天,最终这位领导还是说服胡利民修改了图纸。胡利民原本以为这次争吵会得罪了领导,谁知后来项目组到桥北后重组,这位领导专门点他的将,将他调到了项目组,并且有意识交给他一些设计项目。经过几年的磨练,胡利民的业务能力不断提升,很快就成长为项目组总工程师。心胸宽广,知人善用,这是整个项目组对人事管理的核心理念。 建筑商周先生就亲身感受到过项目组的一份人性化管理的温暖。2008年的时候,由于经济大环境导致原材料价格上涨,包括他在内的几家承包商明显将面临亏损,于是,大家满腹怨气地找到了项目组并以停工为筹码进行谈判。项目组主要领导把他们召集到会议室,待大家一坐定,心平气和地说道:“我理解大家的心情,但是我要告诉大家的是,你们在长庆干活,我们绝对不会让你穿着裤子进来光着屁股回去的。尽管目前是这种局面,但我们会和上级沟通解决,不说赚到多少,最起码也要让大家换上一条崭新的牛仔裤回家吧。所以大家要坚定信心,把工程按项目组要求干精干好。”一席话语消解了紧张的气氛,项目组领导又耐心听取了大家的意见,随后积极和上级沟通协调,最终拿出了一个双方都较满意的方案,成功的化解了纠纷,维护了工地的稳定,保证了工程顺利竣工。 回顾这些年走过的极不平凡的道路,项目组每一个人似乎都有一肚子说不完的故事: 夏孟虎,泾河工业园项目组原副经理,2001年来到项目组的他主要负责分管器材和对外协调。他身体有病,刚刚切除了脾脏不到一个礼拜就回单位上班了。项目组要求他疗养一段时间再回来上班,但他却诚恳地说,一天不见大伙心里就慌。 刘新文,工程部部长。这位祖籍陕西汉中的魁伟汉子身上似乎有着一股子使不完的劲,他终年穿着一件单衬衫,风风火火地一会儿出现在这家工地,一会儿又出现在那个标段,仿佛一刻也停歇不下来。他似乎长着一双火眼金睛,到工地一转,存在的问题一个也休想逃过他的视野。耿直的他有着宽广的心胸,为了工作的事情常常会吹胡子瞪眼睛,但事后从不上心。 陈永文,投资计划部部长,主要分管招投标和工程预算。2004年来到项目组的他是个典型的拼命三郎,深更半夜,办公室常常会看见他消瘦的身影在伏案工作。作为招投标和工程预算的负责人,他必须做好前期施工队的考察、怎么样减低工程造价、使限价合理双方都能接受等工作。比如在泾渭园A、C两区的最后招投标中,就使最后的中标价下浮了11个点,为油田节省了两千多万,用最少的钱办了最好的事。 余连民,项目组办公室主任。各种会议安排、工作计划都出自他一人之手。早上第一个来,晚上最后一个走,几乎每天晚上都在加班。偶尔有个星期天晚上在家里,儿子反倒问他“爸爸,你咋还不走?”他说每年过年会餐,领导给他敬酒说的“你辛苦了!”是他最大的自豪与欣慰。 财务科长唐光令作为项目组的管家,为保工程的质量和进度,实现项目组的预期目标,他一年到头都在精打细算,既要保证工程资金的筹措运行,又要监控各施工单位的资金安全。项目组同仁都嬉称他为“既要招兵,又要遣将”的“唐司令”。 孙绍元,退休前是工程师,主要负责测量。刚到桥北的时候好几家村民都在建设用地上堆满了沙子,项目组经过协调决定把这些沙子统一收购,然后再分解给施工企业。因为负责测量的孙工实事求是,部分村民见占不到便宜就围上来寻衅闹事,孙工打不还手,骂不还口。关注弱势群体,关注失地农民权益是整个项目组始终坚持的。 项目组器材供应部部长崔生在照顾失地农民利益上的工作上更有着切身的体会。可有些不具备条件的农民供应商为了揽项目和他软磨硬缠,甚至堵住他不让如厕,有一次还把他反锁在了房间连饭都吃不成,笔者在问他的感受时他却笑着说:“农民也不容易,工人农民是亲兄弟嘛,时间长了,大家彼此总会理解的。” 还有工程部副部长张小平,为了工作他严肃认真、坚持原则,面对别人的困难他却总是慷慨相助,毫不吝啬。 付学礼,项目组技术员,2011年他的女儿因为车祸不幸离去,他匆匆忙忙地赶回家,仅仅在家呆了三天就又返回了单位。领导们劝他多休几天,可他却说:和大家在一起能忘掉痛苦,会更舒服些。 阎顺田,项目组老职工,他一心扑在工作上,前一天晚上还在工地上加班工作,第二天却突发脑溢血离开了大伙…… 笔者曾问现任长庆泾河工业园项目组总经理王黎明同志十年来最高兴的事情是什么,他说是当一个工程真正意义上竣工时,和全项目组的工作人员在楼前合个影。十几年来,正是这个团队,还有没有提及的像他们一样的其他团队成员用汗水和智慧群策群力的建起了一座座文化气息浓郁的小区,解决了油田近五万人的居住问题,同时也正是这个团队,在泾河滩这个昔日荒凉的土地上,用双手完成了一个新的传说、奇迹。 三、追寻大同的筑梦者 在一个新阳布满的早上,笔者见到了现任长庆泾河工业园项目组总经理王黎明同志,浓眉大眼,相貌堂堂的他满是欣喜的告诉我,十年来最高兴的事情是当一个工程真正意义上竣工时,和全项目组的全体工作人员在楼前合个影。是的,正是他带领这个能征善战,敢为人先的团队在泾河滩这个昔日荒凉的土地上,织就着一个动人的传说。 王黎明1957年出生于甘肃省兰州市,父母都是医生,他本人学习建筑出身,到项目组前一直在油田设计院工作,从事建筑设计,并当了五年的室主任。这个工科出身的汉子似乎对传统文化和音乐有着特别的钟爱,笔者在采访的过程中曾问王黎明同志最喜欢的曲子是什么,他说是贝多芬第三交响曲《英雄》。 音乐愉悦了他的身心,他在音乐里寻找到了建筑上的灵感。实际上,真正意义上的建筑又何尝不是一种音乐呢?建筑大师密斯·凡得罗就曾说过,“建筑是凝固的音乐,音乐是流动的建筑。”在王黎明的心里,要建设的不仅仅是一栋栋居住功能健全的小区,更是要让建筑负载着一定的文化内涵,能滋润人心。就像丘吉尔所言,“人要塑造建筑,建筑也要塑造人。” 建筑是凝固的雕塑,它存在于世不是一年两年,而是三十年、五十年,要搞就要搞出特色。王黎明多年来孜孜以求的,是如何在现代文明的建筑里融入中华传统文化每的元素。正是在这种理念的支撑下,在泾河桥北建设时,才有了一个个美轮美奂匠心独运寓意深刻的景观作品。在泾渭苑有一个“和为贵”的雕塑,画面是一盘残棋,棋盘上没有车马炮,旁边却有一个古体的“咊”字,透过这个“咊”字让生活在社区的人思考人与人、邻居与邻居之间应当如何相处;从缺“子”残局的创作中,我们看出了止戈息讼,无为而治,人我自治的大同理想。再比如忠孝双泉,自古忠孝不能双全,而王黎明要给大家给社会展现的是祈祷忠孝双全的最朴实的美好愿望。 在C区表现的家与福的文化,可谓智慧尽显,巧夺天工。首先有五个不同字体的“福”字镌刻在大门两侧,进门后沿着中轴线是“万福广场”,有“福寿双泉”和“万福墙”,墙上刻有百家姓,喻万家之福,百姓之福。一斗大的红色福字,谓为“鸿福”。那座高大的牌坊上“福天福地”四个大字从用字的字体颜色到笔法布局,无不体现着构思者的智慧与人文情怀。 除过已有的徽派建筑风格和苏州园林风格,正在建设的泾渭苑B区将突出陕西特色,分区体现西府文化特色,关中文化特色和东府文化特色;当地渊源的崇皇寺的传统文化传说也将体现到这些建筑中去。 据笔者了解,就目前整个西安房地产市场与企业福利住宅建设这两个领域来看,长庆石油泾河工业园项目组的这种把融传统文化、地域文化与现代文明一体,并把它们当作小区的一种灵魂去铸造的建设理念,堪称绝无仅有。而且在具体建筑中表现得如此和谐统一,相得益彰,这显然又是一种超越,这无疑对呼唤中华传统文化回归当下有着很好的启示。当我把内心的这种赞叹讲给王黎明总经理时,他的回答显然回避了我的问题,他说:“我的母亲是名产科医生,一生亲手接生的孩子不下千余。每当我母亲完成一次新的接生后表现出的那种幸福和惬意,我想就是我干完一个工程的感受!也应该是我们项目组每一个人的共同感受吧!” 家住泾河北岸徐吾村的陈伟一提起从前的生活就忍不住长吁短叹。在陈伟的记忆里,他们那儿的河滩地一逢涨河就是荒草滩,荒凉得“狼过去了都没人撵”。由于穷,小伙子们找不下媳妇,不少人破罐子破摔,染上了小偷小摸、赌博、打群架等恶习,封建迷信也滋生漫延。长庆油田迁来之后,在征地时首先考虑农民的长远利益,不但将一些材料供应之类的事情交给他们干,还进行免费技能培训,真正做到了不但授人以鱼而且授人以渔。同时,因为项目组带来的旺盛的人气,也给村民们进行多种经营带来了机遇,开饭馆的,开商店的,娱乐休闲,百业俱兴。仅一个“兴隆庄”,光村民每户在房租上的月收入就达数万元。而当年靠四处打工解决一家温饱的陈伟无疑是这一切的受益者之一,他不但在自家的庄基地上盖起了体面的高楼,还在城里买了房子,有了小车。他有个心愿,就是明年再过年的时候组织村民弄个锣鼓队,到项目组门前好好地敲上一阵。 米家崖村的汪小红,剪子王村的雷俊仁,阳光寨村的王永东说起长庆油田泾河项目组带给他们的变化时总是会满含着一种感恩的心理。像汪小红,当初开着一辆二手的旧面包车在项目组做些小生意,现在已经是一家公司的项目经理,座驾也换成了丰田霸道;雷俊仁和王永东原来只是在项目组揽点儿小活,现在,两人也分别在不同的小区里管理着物业,成了像模像样的“大老板”。 其实,长庆油田的入住带给当地的不仅仅是经济上的收益,更重要的是生活习惯和现代理念的冲击。现任高陵县委书记李毅,在评述长庆油田的入驻对于当地的影响时曾经说过一句话:“且不说税收等经济上的利益有多大,仅仅是几万人讲普通话这一点,对高陵县的文化提升就起到了不可估量的良好作用,也对园区这一块的人气提升起了很大的推动作用。” 要让人民群众享受到发展带来的利益,要让国际化大都市的建设成果惠及每一个群众,长庆油田泾河工业园项目组在完成自身建设任务的同时,也给一方地域经济带来了健康的蜕变与繁荣。站在泾河岸边,站在泾渭交汇的自然人文景观“泾渭分明”之侧,感受着一座新城扑面而来的蓬勃朝气,一股豪然之气不禁油然而生。相信随着西咸新区宏伟蓝图的实现,随着关中—天水经济区域的日臻完美,会有更多的地方将发生这样的巨变,而长庆人的这种建设理念所带来的人本主义,大同和谐的理想光芒会惠及越来越多的人群。人们一定会记住那一段历史,记住长庆泾河工业园项目组这个团队所谱写的长庆建设模式。就像那条虽然算不上波澜壮阔但却承载着历史与文明的泾河水,流淌过时间,流淌过传说,依然向东,日夜不息…… (陕西文学院签约作家 刁枭武)
作者:114.238.192.* 回复:0 发表时间:2013-04-22 20:11:43
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